
“Despedir e recontratar” é a nova moda no Reino Unido
No Reino Unido, os patrões estão a usar uma tática pouco ortodoxa para diminuir os salários dos seus trabalhadores: basta “despedir e recontratar”. A prática consiste em demitir os funcionários e recontratá-los, oferecendo-lhes os seus antigos empregos, mas com salários